LMC: nabídka pracovních pozic klesla o 40 %

Jiří Kocourek , 18. listopad 2009 06:20 0 komentářů

Práce
Společnost LMC, provozovatel elektronických portálů práce Jobs.cz a Práce.cz, uvedla, že vývoj celkového počtu inzerovaných pracovních nabídek na Jobs.cz v říjnu potvrdil trend, který začal již v září – mírné oživení internetového pracovního trhu. Situace předchozích měsíců však byla jiná, od ledna do října klesla nabídka pracovních pozic o 40 procent.

Jobs.cz

Poptávka řádově vzrostla

Ze statistických údajů společnosti LMC vyplývá, že odezva uchazečů o práci na inzerované nabídky letos ve srovnání s minulým rokem stoupla o 100 procent. Současně od ledna do října klesla nabídka pracovních pozic o 40 procent. Poslední data za říjen 2009 jsou o něco optimističtější.

Říjnový vývoj naznačuje mírné oživení internetového pracovního trhu. Meziměsíční nárůst pracovních nabídek je sice v řádu pouze několika set nových pozic, ale je dvakrát vyšší než v září.

I přes tento nárůst ale počty volných míst vhodných pro absolventy nadále klesají. Firmy stále dávají přednost lidem s praxí před čerstvými absolventy, a to i proto, že uchazeči s praxí jsou teď na trhu práce daleko dostupnější a za příznivější cenu.

Situace absolventů

Měření se zabývalo také stávající pozicí absolventů na pracovním trhu. Konkrétně tím, ve kterých oborech mají absolventi největší šanci získat zaměstnání. Vyšlo z toho deset oborů, ve kterých je nejvíc pracovních nabídek označených zaměstnavateli jako „vhodné i pro absolventy“.

Nejvíce dostupných pozic je pro absolventy v prodeji a obchodu, administrativě a potom také v bankovních a finančních službách.

„Největší nástupní platy jsou pro absolventy stále v IT. Nástupní platy poklesly i zde, ale celková platová hladina je u tohoto oboru výrazně vyšší, než je průměr,“ řekl Ondřej Mysliveček, analytik společnosti LMC. Dobrý nástupní plat mohou dále získat absolventi s úzkoprofilovou kvalifikací, se vzděláním či alespoň kvalitní stáží ze zahraničí, zejména technického a přírodovědného zaměření – farmacie, komerčně atraktivní vědecký výzkum, oblast energetiky a strojírenství. Absolvent bez praxe může získat maximální nástupní plat 25 000 Kč, s praxí kolem 30 000 Kč.

Příležitosti pro zdravotně postižené

EU

Další výstupy se týkají zdravotně postižených lidí v České republice. Z aktuálních statistik vyplývá, že pouhých 15,7 % lidí se zdravotním postižením v ekonomicky aktivním věku v Česku pracuje. Přitom osob se zdravotním postižením (OZP) či znevýhodněním je podle Nadačního fondu pro podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením v České republice kolem 750 000.

Čím to je a co by přispělo k tomu, aby se hendikepovaní mohli pracovně uplatnit a společnost využívala i jejich potenciál? Společnost LMC pro nalezení odpovědí na tuto problematiku uspořádala kulatý stůl, kde k diskuzi zasedli zástupci předních tuzemských zaměstnavatelů.

Účastníci debaty se shodli na tom, že integraci zdravotně postižených lidí otevírá cestu osobní iniciativa a dobrá vůle každého jednotlivce: manažerů HR oddělení, kterým se ale musí dostat podpory vedení, pracovníků úřadů práce, ale i samotných zdravotně postižených, kteří by měli znát a obhájit svá práva, ale také usilovat o to být plnohodnotnými členy společnosti. Často totiž na hledání práce rezignují. Jedním z důvodů je strach.

Česká legislativa firmám ukládá povinnost zaměstnat povinný podíl OZP nebo odebrat zboží vyrobené lidmi se zdravotním postižením, případně odvést do státního rozpočtu kompenzační příspěvek. Podle údajů MPSV mělo v roce 2008 povinnost zaměstnat povinný podíl OZP 25 339 zaměstnavatelů. 20 204 zaměstnavatelů ji splnilo a zaměstnalo 179 859,44 osob se zdravotním postižením.

„Firma může dostat od ÚP dotace na vytvoření pracovního místa nebo na přípravu k práci zaměstnance se zdravotním postižením a mohou uplatnit slevu na dani za každého zdravotně postiženého zaměstnance,“ říká JUDr. Nataša Randlová. „Často ale volí spíše cestu náhradního plnění, protože o těchto výhodách nevědí.“

Přečtěte si také


Projekt Restart pomůže ohroženým ztrátou zaměstnání
Trh práce: Platy stagnují, poklesla fluktuace ve firmách


Komentáře

RSS 

Komentujeme

Další na řadě je bezpečnost

Richard Jan Voigts , 09. říjen 2017 00:00
Richard Jan Voigts

Co všechno lze automatizovat pomocí strojového učení? Larry Ellison, technologický ředitel společnos...

Více







Kalendář

24. 10. VeeamON Forum 2017
25. 10.

26. 10.
Profesia days 2017
26. 10. Acronis Roadshow 2017
RSS 

Zprávičky

ČSÚ: Volební weby byly nedostupné kvůli útoku DDoS

Pavel Houser , 22. říjen 2017 17:43

Výpadky prezentačních server vznikly na straně externího dodavatele komunikačních služeb. ...

Více 0 komentářů

Úřad pro ochranu osobních údajů vyšetřuje e-shop Mall.cz kvůli úniku hesel

ČTK , 22. říjen 2017 08:00

Obchodu Mall.cz odcizili hackeři údaje až ke 750 000 starších uživatelských účtů....

Více 0 komentářů

Firma vypsala odměnu za odhalení digitálního podpisu slovenského ministra

ČTK , 21. říjen 2017 08:00

Problém se týká čipů německého výrobce Infineon Technologies, které Slovensko používá v občanských p...

Více 0 komentářů

Starší zprávičky

Electro World v účetním roce zmírnil ztrátu na 92 milionů Kč

ČTK , 20. říjen 2017 12:00

Firma se soustředila na zlepšení prodejní a distribuční sítě a rozšíření sortimentu....

Více 0 komentářů

Dohoda o ochraně dat mezi EU a USA prošla první kontrolou

ČTK , 20. říjen 2017 08:00

Cílem dohody je chránit osobní údaje osob v EU předávané společnostem v USA. ...

Více 0 komentářů

Operátoři: Metro by mohlo být signálem pokryté do konce roku 2018

ČTK , 20. říjen 2017 08:00

Operátoři mají enormní zájem na pokrytí pražského metra, a to na vlastní náklady....

Více 0 komentářů

Firmu Moravia IT koupil britský konkurent RWS Holding

ČTK , 19. říjen 2017 21:26

Mezi zákazníky firmy specializující se na lokalizaci a testování softwaru patří např. Microsoft, IBM...

Více 0 komentářů