CzechInvest: Českým firmám tragicky chybí dostatek kvalitních technicky vzdělaných lidí

Karel Michal , 11. červen 2012 08:00 4 komentářů
CzechInvest: Českým firmám tragicky chybí dostatek kvalitních technicky vzdělaných lidí

S nedostatkem dostatečně kvalifikovaných technických pracovníků se potýká vzrůstající procento českých firem, tvrdí to alespoň poslední průzkum agentury CzechInvest. V čem se jednotlivé firmy liší, je vlastně pouze to, zda li se s nedostatkem musejí aktivně vypořádávat již nyní, nebo krizi teprve v dohledné budoucnosti očekávají.

Jak to vnímají firmy
Jak to vnímají firmy
Samotný výzkum k technickému vzdělávání, kterého se zúčastnilo 1 033 majitelů, jednatelů a personalistů českých podniků, dále ukázal, že 42 procent firem bude kvalifikované pracovníky v oblasti techniky potřebovat výhledově, 16 procentům zaměstnavatelů chybí už nyní.

Největší poptávka je pracovnících ve fyzikálních a příbuzných oborech, z odborných duševních pracovníků pak nejvíce chybí architekti, projektanti, konstruktéři, techničtí vědci a inženýři. Dostatek ale pochopitelně není ani pracovníků v informatice, chybí programátoři i technici.

Problém má přes 50 procent firem

Více než polovině českých firem chybí technicky vzdělaní lidé. Čtvrtina malých a středních podniků (28 procent) považuje jejich počet za zcela, 24 procent pak za spíše, nedostatečný. Absenci pracovníků s technickou kvalifikací nejvíc vnímají strojírenské firmy. Klíčem k řešení by mohla podle průzkumu být užší spolupráce se vzdělávacími institucemi.

„Složitou situaci na trhu práci s technicky vzdělanými lidmi dnes pociťuje už víc než polovina firem. Částečně to souvisí s poklesem populace, především je to však důsledek dlouhodobě nízkého počtu absolventů vysokoškolských technických oborů,“domnívá se ministr průmyslu a obchodu Martin Kuba.

Přesčasy jako nejčastější řešení

Nedostatek pracovních sil prací firmy nejčastěji řeší prací přesčas, kterou vykonávají stávající zaměstnanci. Chová se tak 68 procent respondentů. Obdobný počet společností (67 procent) sází na přeškolování.

Firmy jsou rovněž vstřícné, a to až 58 procent z nich, k nabírání čerstvých absolventů technických oborů. Pouze necelá polovina tuzemských zaměstnavatelů spolupracuje, nejčastěji formou odborných praxí nebo brigád, se vzdělávacími institucemi, středními, vysokými a vyššími odbornými školami.

„Právě užší spolupráce firem se vzdělávacími institucemi je klíčem ke zlepšení situace v budoucnosti,“ říká ředitel sekce fondů EU, výzkumu a vývoje Ministerstva průmyslu a obchodu Petr Očko. Generální ředitel agentury CzechInvest Miroslav Křížek to doplňuje: „Potřeby firem průběžně sledujeme. CzechInvest totiž působí jako prostředník mezi vzdělávacími subjekty a business sférou, pořádá například semináře s vysokými školami a na základě přímé komunikace s firmami zjišťuje jejich konkrétní potřeby.“

Krize v českém letectvu?

Příkladem uvedené spolupráce je rovněž analýza poptávky po leteckých specialistech, kterou vypracoval Svaz českého leteckého průmyslu a CzechInvest při tom spolupracoval.

Ze šetření vyplynulo, že v následujících letech budou české firmy pro svůj rozvoj a zahraniční investoři pro realizaci projektů v oblasti leteckého průmyslu v České republice potřebovat téměř tři tisíce pracovníků.

Závěr

Co dodat, nedostatek kvalifikovaných specialistů v ČR de facto napříč všemi technickými obory se již několik let podobá nekonečné telenovele, dokonce i nepředvídatelných dějových zvratů je v něm podobně zoufale málo. Změní se to někdy a je chyba spíše ve státu nebo v lidech? Někde na půl cesty? Kdo ví...

Proč ČR dlouhodobě chybí technicky vzdělaní zaměstnanci:





Komentáře

Patrik Just 11. červen 2012 10:13

To chybí ve všech oborech... Před krizí i během ní. Akorát během ní je k mání více "neschopných" lidí.
Na druhou stranu - útěk mozků, školné a budování center v Indii jsou zajímavé trendy, u nichž se bohužel nemůžeme divit, co pak způsobí.

Zen #2
Zen 12. červen 2012 12:07

Kdo neco umi, ten jde tam, kde ho zaplati. Coz jaksi neni pripad nasich podniku ...

jenicek #3
jenicek 13. červen 2012 21:25

Stačí si na jobsech vylistovat firmy, který jsou ochotný/schopný inženýry platit jako inženýry a ne jako techniky, tj. jejich maximum je aspoň 70. V mém (původním) oboru - chemie - mi v technických pozicích vyskočí leda tak Zentiva a pak vzácně sem tam něco. Pak je tam leda tak spousta žvanivých obchoďáků...

Mar #4
Mar 17. červen 2012 15:09

Vidím, že odbornící chybí halvené ve firmě, která dělala tento průzkum.
Všude je možné se dočíst, jak nadnárodní společnosti telco, itc, ... prpoušít stovky lidí a zejména z provozních složek. Nerozumím tedy tomu nedostatku, protože tito lidé jsou ti, kterří určují směr českého technického trendu.


RSS 

Komentujeme

Chatbot mluví za mrtvého – od nápadu k realizaci

Pavel Houser , 30. listopad 2016 13:00
Pavel Houser

Na webu The Verge popsala Casey Newton příběh dvou přátel (Eugenia Kuyda a Roman Mazurenko). Peripet...

Více





Kalendář

RSS 

Zprávičky

Za vzněcováním smartphonu iPhone 6 jsou vnější vlivy, tvrdí Apple

ČTK , 08. prosinec 2016 11:30

Firma Apple odmítla podezření čínských uživatelů svého chytrého telefonu iPhone 6, že za problémy s ...

Více 0 komentářů

Verizon prodá firmě Equinix datová centra za 3,6 miliardy USD

ČTK , 08. prosinec 2016 10:00

Největší americký mobilní operátor Verizon Communications prodá specializované společnosti Equinix 2...

Více 0 komentářů

Tchajwanský Foxconn jedná o rozšíření svých aktivit v USA

ČTK , 07. prosinec 2016 15:00

Tchajwanská společnost Foxconn jedná o rozšíření svých aktivit ve Spojených státech. Oznámila to dne...

Více 0 komentářů

Starší zprávičky

Nejvyšší soud USA se postavil na stranu Samsungu proti Applu

ČTK , 07. prosinec 2016 12:30

Americký nejvyšší soud se v mnohaletém patentovém sporu mezi výrobci chytrých telefonů Apple a Samsu...

Více 0 komentářů

Evropská komise Microsoftu schválila převzetí sítě LinkedIn

ČTK , 07. prosinec 2016 10:30

Evropská komise schválila americké softwarové společnosti Microsoft záměr koupit za 26 miliard dolar...

Více 0 komentářů

Porozumění větám, konkurence pro Turingův test

Pavel Houser , 06. prosinec 2016 18:00

Konverzační roboti mají stále problémy pochopit věty, kde smysl nelze vyvodit ze samotné gramatické ...

Více 0 komentářů

Americká GoDaddy koupí evropský webhosting Host Europe

ČTK , 06. prosinec 2016 16:00

Americký registrátor internetových domén GoDaddy, který je ve svém oboru největší na světě, se dohod...

Více 0 komentářů