Pracovní místa v segmentu informačních technologií dlouhodobě tvoří kolem 13 % z celkové nabídky firem. Podle elektronických pracovních portálů se v oblasti IT firmy shánějí po specialistech v segmentu vývoj aplikací a systémů. Firmy na přelomu prvního a druhého čtvrtletí 2011 hledaly z 5 % hlavně vývojáře.
Vede vývoj aplikací, správa HW ztrácí
V segmentu informačních technologií se mezi deseti obory, v nichž firmy nejvíce poptávají zaměstnance, drží dva ze sektoru informačních služeb a technologií. Konkrétně jde o vývoj aplikací a systémů, konzultace a analýzy, projektové řízení.
Firmy na začátku dubna hledali specialisty a vývojáře v 5 % své celkové poptávky. Při pohledu na konkrétní pozice je eminentní zájem firem hlavně po programátorech. Firmy často hledají vývojáře, kteří zvládají pracovat ve více programovacích jazycích. Ti pak mohou být pro firmu univerzálně využitelní na více projektech. Dlouhodobě nedostatkovým zbožím jsou například kvalitní Java specialisté.
Došlo ale k ústupu oblasti poptávky Správa systémů a HW, která vypadla z první desítky nejvyhledávanějších oborů. Před měsícem byl tento segment právě na desátém místě v zájmu firem. Nyní je na dvanácté pozici s celkovou poptávkou firem ve výši 3,3 %.
Z jednotlivých pozic portály zaznamenaly až jednou tolik vyšší poptávku po systémových inženýrech, než tomu bylo zhruba před rokem. Jedná se o jednu z pozic, která na trhu zaznamenala největší skokový růst poptávky ze strany firem při meziročním srovnání minulého roku a současného roku 2011.
Firmy registrují pozvolný růst ekonomického prostředí
Portál Jobs.cz realizoval v rámci virtuálního veletrhu Měsíc studentů a absolventů 2011 rozsáhlý průzkum mezi 137 firmami. Z dotazů na úroveň ekonomického klimatu v Česku vyplynulo, že 50 % firem cítí na přelomu prvního čtvrtletí roku mírné oživení v ekonomickém sektoru. Jen 4 % považují opětovný růst ekonomiky z jejich hlediska za výrazný.
Pouze minoritní podíl 3 % firemních respondentů označil stávající kondici ekonomiky jako o dost horší, než tomu bylo před rokem v době recese. Ve svém oboru podnikání nyní cítí zlepšení 53 % firem. Firmy odhadovaly i v jakém stavu bude ekonomika za rok. Názor firem kopíruje současné pocity a tak i za rok organizace očekávají jen opatrně se zvyšující tempo ekonomického růstu.
„Na konci prvního čtvrtletí roku se potvrzuje trend pozvolného návratu stavu ekonomiky k předkrizovým hodnotám. Odráží se to i na trhu práce, kdy se od začátku roku kontinuálně zvyšuje nabídka pracovních míst u všech typů pracovních úvazků. A proto se dá očekávat i mírný pokles celkové nezaměstnanosti,“ řekl Ondřej Mysliveček, analytik společnosti LMC, provozovatele portálů Jobs.cz a Prace.cz.
Spojitost se stávajícím stavem ekonomiky má i rostoucí nabídka míst na pracovních portálech. Nicméně z dotazování mezi uživateli portálu Jobs.cz vyplynulo, že 54 % lidí necítí stále dostatečnou možnost výběru volných pracovních míst. Spokojeno s pracovní nabídkou firem je oproti krizi čtvrtina odpovídajících (25 %). 21 % respondentů přičítá oživení a s tím související růst nabídky pracovních míst spíše začátku nabídky sezónních prací.
Potom, co se na začátku března mírně snížil počet odpovědí na volná pracovní místa na 514 440, bylo
znát v úvodu dubna oživení zájmu ze strany uchazečů. Na začátku dubna na portálech Jobs.cz
a Prace.cz uchazeči o práci odpověděli celkem v 547 775 případech na nabídky práce.
V celkové poptávce po profesích si i nadále drží dominantní postavení oblast prodeje a obchodu. „Stále platí, že obchodníci, kteří jsou schopni firmám přinášet klíčové zakázky, jsou na trhu práce velmi ceněným a nedostatkovým zbožím,“ potvrdil Ondřej Mysliveček přetrvávající trend posledních měsíců.
Tradičně vysoko mezi poptávanými obory je administrativa, jelikož do její škály spadá široké spektrum pracovních pozic, které navíc nekladou takový důraz na vzdělání a dovednosti lidí. „To je dobrá zpráva pro lidi, kteří nemohou najít práci ve svém oboru, protože se mohou dočasně uplatnit v této oblasti a překlenout tak období, než získají dobrou nabídku ve svém oboru,“ vysvětluje Ondřej Mysliveček.
Mezi progresivní obory poslední dekády patří sektor bankovnictví a finančních služeb, kde je poptávka firem hlavně po účetních, specialistech na správu pohledávek, projektových manažerech nebo
analyticích.