Společnost LinkedIn oznámila, že za v přepočtu dvě a půl miliardy korun koupí startup Bright, který se zabývá provozováním služby na vyhledávání práce.
Jde o největší akvizici, jakou kdy LinkedIn provedlo. Tři roky starý startup se specializuje na využívání dat tak, aby propojoval talentované lidi a ty, kteří zrovna osoby s určitými schopnosti poptávají. Všichni jsme slyšeli příběhy talentovaných lidí, kteří žádali o desítky či stovky zaměstnání a nikdo o ně neměl zájem. Na druhé straně totiž stály týmy personalistů zahlcených životopisy, takže přehlédnout ten správný nebylo nic příliš obtížného. Bright vytvořil systém, který žadatelům uděluje skóre v závislosti na tom, jak dobře se shodují s danou nabídkou práce.
To pomáhá lidem na obou stranách najít toho nejlepšího možného partnera bez zbytečného ztrácení času a peněz. Zakladatel Bright Eduardo Vivas uvedl, že se rozhodl připojit k LinkedIn, jelikož k dalšímu rozvoji firmy byly potřeba finance a LinkedIn bude moci technologii jednoduše implementovat do svého stávajícího systému. Očekává se, že obchod bude uzavřen v prvním čtvrtletí tohoto roku v závislosti na rychlosti schválení regulátorem.
