Personalistika se zaměřuje na získávání kvalitních lidí pro konkrétní firmy. Podívejme se, zda se za poslední týden podařilo personalistům ze společností SAS Institute ČR, mBank, Lexum, GEFCO a Trend Micro ulovit správné zaměstnance.
SAS Institute ČR
Martina Schneiderová získala funkci HR Manager pro Českou republiku u společnosti SAS Institute ČR. V oblasti HR bude pro Martinu hlavní prioritou zviditelnění firemní kultury SAS Institutu na českém pracovním trhu, zaměření na řízení výkonnosti a rozvoje zaměstnanců a práce s talenty na vysokých školách. Dříve Martina pracovala ve společnosti PWC. Od roku 2005 zastávala u této společnosti pozice HR Manager a HR Leader pro kancelář v Lotyšsku.
Přidejte si Martinu Schneiderovou do své sítě pomocí služby 
[?]
Trend Micro
Daniel Hetényi byl ve společnosti Trend Micro jmenován regionálním obchodním manažerem pro ČR, Slovensko a Maďarsko, zároveň je součástí širšího mezinárodního týmu Trend Micro EMEA.
Daniel bude v této pozici zodpovídá za rozvoj strategických vztahů s velkými zákazníky, obchodními partnery s cílem upevnit a rozvíjet prodej nejen na trhu velkých podniků, ale i malých a středních firem. Dříve Daniel působil ve společnosti Websense a ve firmě Network General.
U Websense, která se zabývá IT bezpečností, pracoval v posledních čtyřech letech jako regionální manažer týmu pro východní Evropu. Řídil velké projekty a partnerskou základnu v ČR, na Slovensku a v Maďarsku. Ve firmě Network General, která poskytuje řešení pro monitoring aplikací, zodpovídal za rozvoj obchodu ve východní Evropě. Daniel je absolvent matematiky na Matematicko-fyzikální fakultě Karlovy univerzity v Praze.
Přidejte si Daniela Hetényiho do své sítě pomocí služby [?]
GEFCO
Nového manažera divize automobilové logistiky má společnost GEFCO ČR, je jím Philippe Schmitt. Philippe pracoval v německé pobočce společnosti a má více než třicetileté zkušenosti s působením v oblasti automobilové logistiky. Na této pozici vystřídal Martinu Kohlovou, která se bude dále věnovat koordinaci PPO aktivit (Post Production Operation) v rámci evropských poboček. Philippe hovoří francouzsky, anglicky, německy a již zahájil stadium češtiny.
Lexum
Evropská oční klinika Lexum přivítala mezi sebe nového ředitele obchodu a marketingu polských a českých poboček – Romana Melišku. Roman působil v dřívějším zaměstnání jako šéf marketingu a strategie Škoda Auto pro ČR. Zodpovídal například za aktivity Škody v Rakousku nebo za úspěšné zavedení modelů Yeti a Superb Combi na domácí trh.
Přidejte si Romana Melišku do své sítě pomocí služby [?]
mBank
Petr Vondráček se ve společnosti mBank dostal na pozici marketingového ředitele. Zodpovídat bude za řízení marketingu nejen v ČR, ale i na Slovensku. Ve své úloze by měl podpořit zejména marketingovou komunikací značku mBank a dále inovovat a rozšířit dosavadní marketingové a komunikační kanály.
Do společnosti přechází z Poštovní spořitelny, kde pracoval téměř deset let na různých pozicích. Od roku 2009 byl výkonným manažerem marketingové komunikace Poštovní spořitelny a byl mimo jiné zodpovědný za uvedení značky ERA na český trh.
Přidejte si Petra Vondráčka do své sítě pomocí služby [?]
