Více než čtvrtina německých firem počítá v příštích pěti letech s propouštěním kvůli umělé inteligenci (AI). Vyplývá to z průzkumu, který dnes zveřejnil hospodářský institut Ifo. Jen zhruba pět procent podniků předpokládá, že v souvislosti se zaváděním AI bude zaměstnance nabírat.
„Podniky, obzvlášť ty průmyslové, očekávají zrychlení strukturálních změn v souvislosti s umělou inteligencí,“ uvedl vedoucí průzkumů Ifo Klaus Wohlrabe.
Podle ankety předpokládá 27,1 procenta firem, že bude v souvislosti s nástupem AI propouštět a 5,1 procenta, že bude nabírat. Dvě třetiny německých firem nepředpokládají, že by měla umělá inteligence na jejich personální potřeby vliv.
Očekávání se přitom značně liší podle hospodářského odvětví. V průmyslově výrobě počítá s propouštěním kvůli umělé inteligenci 37,3 procenta firem, v obchodě 30 procent. Naopak ve stavebnictví se jich 80 procent domnívá, že na početní stav jejich zaměstnanců nebude mít AI v příštích pěti letech žádný vliv.
„V současnosti firmy zjišťují, v jakých oblastech by mohla AI posílit produktivitu. Než se to měřitelně promítne na pracovní trh, to ještě několik let potrvá,“ řekl k tomu předseda ifo Clemens Fuest.
Šéf průzkumů Wohlrabe upozornil, že umělá inteligence nezpůsobí jen to, že někteří lidé přijdou o práci. Její zavádění povede i ke vzniku nových pracovních míst, především ve službách navázaných na technologický rozvoj.
